第四十一章：招募人才
　　“你不會自己制作一點醬料嗎？我在炒制這醬料的時候，你應該看到全過程了吧，照著我的操作，應該可以弄出著米粉面條的帽子來啊?！崩顭钏肫鹗裁?，沖著這劉發(fā)軍是笑問。
　　現(xiàn)在李燁，他不可能每件事他都親力親為，很多事情他都必須交給手下去辦，而這劉發(fā)軍就是現(xiàn)在李燁他重點培養(yǎng)的對象。
　　“老板，你不在的時候，我也嘗試過制作這種帽子，可是我做出來的這種米粉帽子，這些客戶都說味道不對，不好吃，我不可能砸我們幸福小吃的招牌吧?！眲l(fā)軍聽了李燁的話后，他的臉上是浮現(xiàn)了一抹尷尬的神色。
　　其實他也想在這幸福小區(qū)做一個大廚，要是他成為這幸福小吃的大廚，那么以后他的工資待遇絕對會提高不少。
　　可是他怎么也想不明白，李燁在炒制這醬料的時候，他就在一邊觀察。
　　這李燁沒有絲毫的保留，要放什么調料，他都已經記住了，能夠完全熟練的操作出來。
　　可是他炒出來的這種醬料，味道就是不對。
　　他也吃過李燁做出來的這種米粉面條，這味道就是不對，感覺欠缺的還是火候。
　　李燁他在聽了這劉發(fā)軍的話后，他也是一個頭兩個大，要是來店里面消費的這些顧客，他們認準的是這味道的話，這也是挺麻煩的。
　　要是味道不好的話，肯定會損失不少的顧客。
　　要想挽留這些顧客，李燁他能做的就是想辦法招幾個頂級大廚來。
　　只有這樣，這大廚的手藝肯定能夠讓這些顧客滿意的。
　　到時候就算李燁他不坐鎮(zhèn)這店里面，以后有這些大廚在幫忙，也會為他賺取財富的。
　　“好了，你下午不忙的時候，你去這人才市場給我招幾個廚師來，手藝一定要好的那種。”李燁他還是決定招募一些人才來。